建設(shè)集團(tuán)舉辦勞動用工風(fēng)險防控培訓(xùn)

       11月13日，建設(shè)集團(tuán)舉辦“勞動用工風(fēng)險防控與合規(guī)管理實務(wù)”專題培訓(xùn)，并圍繞工作流程規(guī)范、人力資源系統(tǒng)優(yōu)化等環(huán)節(jié)進(jìn)行交流研討。公司總部及各分支機(jī)構(gòu)人力資源、法律合規(guī)等相關(guān)崗位管理人員參加培訓(xùn)。

    本次培訓(xùn)邀請上海市錦天城（南京）律師事務(wù)所蔡鈞律師主講。蔡律師圍繞最高人民法院最新發(fā)布的《勞動爭議司法解釋（二）》，系統(tǒng)梳理了條文要點與司法適用新變化，重點針對勞動合同履行、員工離職管理、競業(yè)限制、勞動爭議、證據(jù)收集、異地用工、靈活用工等關(guān)鍵環(huán)節(jié)中的法律風(fēng)險與防控策略進(jìn)行了深入解讀。課程內(nèi)容緊密結(jié)合企業(yè)用工實際，通過大量典型案例進(jìn)行實務(wù)解析，有效幫助參訓(xùn)人員準(zhǔn)確把握新規(guī)精髓，提升企業(yè)應(yīng)對復(fù)雜勞動關(guān)系問題能力。

    參訓(xùn)人員紛紛表示，此次培訓(xùn)內(nèi)容詳實、重點突出，具有較強(qiáng)的指導(dǎo)性與實用性，有助于他們今后規(guī)范用工管理、防范法律風(fēng)險，為保障公司高質(zhì)量發(fā)展奠定更加堅實的人力資源管理基礎(chǔ)。